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為穩步推進我區社區建設,選足配強社區組織力量,經研究,決定在全區公開招聘專職社區工作者。有關事項公告如下:
一、招聘計劃 招聘專職社區工作者260人,其中面向社會招聘專職社區工作者230人,定向退役軍人(駐余杭區部隊現役軍人的隨軍家屬)招聘30人,具體招聘單位、崗位、人數和報考條件等詳見《2020年余杭區專職社區工作者招聘計劃一覽表》(附件1)。 二、招聘對象和基本條件 (一)遵紀守法,品行端正,責任心強。 (二)熱愛社區工作,具有公益品格和為民服務精神,甘于奉獻。 (三)具有適應崗位需要的身體條件。 (四)具有崗位所需的技能要求和組織協調能力。 (五)余杭區戶籍。其中,對于持有中級及以上《社會工作者職業水平證書》的人員報考面向社會招聘崗位的,可放寬至浙江省。戶籍以2020年7月18日(含)的戶籍所在地為準。 (六)年齡在18周歲以上,35周歲以下[1985年7月18日(含)至2002年7月18日(含)出生],持有中級及以上《社會工作者職業水平證書》的人員、報考定向退役軍人(駐余杭區部隊現役軍人的隨軍家屬)招聘崗位的人員可放寬至40周歲[1980年7月18日(含)以后出生]。 (七)具有國家承認的本科畢業及以上學歷。對于持有《社會工作者職業水平證書》的人員學歷放寬至大專,對于退役軍人及駐余杭區部隊現役軍人的隨軍家屬學歷放寬至大專。報考人員需在2020年7月18日(含)前取得相應的學歷證書。 在全日制普通高校脫產就讀的專升本人員、研究生不得報考。 (八)在公務員招考、事業單位工作人員招聘等人事考試過程中被認定有考試作弊、弄虛作假行為且仍在不得報考期限內的人員,不能報考;余杭區在職社區工作者不得報考。 三、招聘原則和程序 按照公開、平等、競爭、擇優的原則及德才兼備的用人標準,全區統一組織,按報名、筆試、面試、體檢、考察、公示、錄用等程序進行。 (一)報名 本次招聘采取網絡報名方式。 余杭區戶籍人員按戶籍所在鎮街或居住所在鎮街報考。居住地以本人、配偶或父母的不動產權證、房屋產權證或購房合同以及農村自建房為準。 持初級《社會工作者職業水平證書》的余杭區戶籍人員,如戶籍所在地鎮街無招聘計劃的,則可在余杭區范圍內就近跨鎮街報考。 持中級及以上《社會工作者職業水平證書》的浙江省內戶籍人員可按意向地鎮街報考。 報考定向退役軍人(駐余杭區部隊現役軍人的隨軍家屬)招聘崗位的人員,如戶籍地所在鎮街無招聘計劃的,可在余杭區范圍內就近跨鎮街報考。 每人限報一個崗位。 1.網上注冊及報名 時間:2020年7月18日9時—2020年7月22日16時。 網址:http://60.191.75.52:8003(余杭區專職社區工作者公開招聘報考系統) 登錄報名系統,注冊個人真實信息,然后選擇崗位,開始報名。逾期不再受理。個人信息必須真實有效,如有虛假信息則取消報考資格。 (1)報考人員只注冊不報名的,報考無效;工作人員資格初審時以報考人員最后選定的報考崗位為準。 (2)報考人員只能用第二代身份證號報名,需上傳個人免冠照片。 (3)首次注冊成功后每位考生獲得一個唯一的報考序號,以備查詢或修改個人報考信息。 (4)本階段內報考人員可更改個人報考信息,招聘單位暫不作初審。 (5)持《社會工作者職業水平證書》(初級、中級)人員在本階段內登錄報名系統,上傳證書的原件掃描件(照片),用于申報筆試加分,逾期不予受理。 (6)由于目前疫情防控形勢的需要,報考人員務必于報名時申領“杭州健康碼”,并按要求做好每日自身體溫監測和健康證明資料填報。 2.資格初審 時間:2020年7月23日9時— 2020年7月25日12時。 招聘單位對報考人員最后選定的崗位進行資格初審,對初審未通過的人員,說明理由。在此期間,報名系統不對報考人員開放。 3.查詢并再次報名 時間:2020年7月26日9時—2020年7月28日12時。 已報名人員登陸報名系統,查詢資格初審結果。通過資格審查的,不能再改報其他崗位;未通過的可更改報考單位及崗位并再次接受資格初審。 因招聘崗位未達規定開考比例被取消的,另行通知有關人員改報。審查截止時間為2020年7月28日下午16時。未及時改報者視為自動放棄報考。 4.下載并打印準考證 時間:2020年8月4日上午9時—2020年8月6日9時。 在規定時間內登陸報名系統,下載打印準考證。 各鎮街聯系方式詳見《2020年余杭區專職社區工作者招聘聯絡點名單》(附件2)。 (二)資格復審與考試 1.筆試 全區統一組織開展。報名人員憑身份證、準考證及按照疫情防控要求需提供的相關健康證明參加筆試,考試時間為90分鐘,滿分為100分。筆試內容包含《社會工作綜合能力》和《綜合基礎知識》,筆試時間、地點和成績查詢等詳見準考證。筆試按不低于1:3比例開考,未達到比例的相應核減崗位。 持有中級《社會工作者職業水平證書》的人員,筆試成績加5分;持有初級《社會工作者職業水平證書》的人員,筆試成績加3分。 2.資格復審 根據筆試成績從高分到低分按崗位招聘計劃數1∶2的比例確定面試對象,對入圍面試人員進行現場資格復審。資格復審時間、地點另行通知。 入圍面試人員須持《2020年余杭區招聘專職社區工作者報名表》(系統下載并簽名)、戶口簿、身份證、學歷證書、《社會工作者職業水平證書》、《退伍(役)證》、駐余杭區部隊現役軍人的隨軍家屬結婚證和證明材料等相關材料原件、復印件各一份。在居住地報名的人員還需提供本人或配偶及其父母的不動產權證、房屋產權證或購房合同等居住地房產關系證明,余杭區戶籍人員無房產證但有自建房的需提供自建房的相關資料。 3.面試 由全區統一組織開展面試。面試成績滿分為100分,合格分為60分。面試時間和地點另行通知。 4.綜合成績 按照筆試成績50%和面試成績50%的比例計算綜合成績(保留小數點后兩位)。總成績相同的,筆試成績高的排名在前;若筆試成績也相同,依次按學歷高、學位高、政治面貌為中共黨員、持證人員的排名在前。 (三)體檢 按考生綜合成績,從高分到低分按崗位招聘計劃數1∶1的比例確定體檢對象。體檢在區級及以上醫院進行,按照杭州市現行公務員錄用體檢有關規定執行。體檢不合格的,在相應崗位面試合格人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補。 (四)考察 體檢結束后,按招聘計劃數確定考察對象。考察由各招聘單位組織實施,參照杭州市現行公務員錄用考察有關規定及社區干部任職相關要求執行。放棄考察、考察結論為不宜錄用的,不再遞補。 (五)公示、錄用 經體檢、考察合格后,確定錄用對象。擬錄用人員名單在余杭區政府門戶網站進行公示,公示期為7天。公示期滿后,沒有反映問題或反映的問題經查實不影響錄用的,報區城鄉和諧社區建設領導小組辦公室批準發文錄用,按規定辦理錄用手續,簽訂勞動(聘用)合同,并實行試用期制度。 對反映有影響聘用問題并查有實據的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。 錄用人員必須在規定時間內報到,對逾期不能報到、或發現有不符合錄用條件、不服從工作崗位安排者,取消錄用資格,不再實行遞補。 四、相關待遇和其他事項 (一)專職社區工作者錄用后與對應的鎮街簽訂勞動(聘用)合同。正式錄用后,各崗位最低服務年限不低于3年。每年年度考核合格的繼續聘用。因工作需要,新錄用人員三年內需考出《社會工作者職業水平證書》。 (二)試用期三個月。勞動合同期內工資福利待遇按照區委辦〔2019〕95號文件規定執行。 (三)考生提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假報考申請材料的,或在招聘過程中出現違紀違規行為的,一經查實,取消報考及聘 用資格,且3年內不得參加我區各類人事考試,并將個人信息提交“余杭區公共信用信息平臺”。 (四)報考人員參加考試,必須嚴格遵守本次招聘考試相關的疫情防控要求(具體要求見余杭區專職社區工作者公開招聘報考系統)。 本公告由區民政局負責解釋,咨詢電話:967999(96345); 區退役軍人事務局咨詢電話:86329102。 附件:1.2020年余杭區專職社區工作者招聘計劃一覽表 2.2020年余杭區專職社區工作者招聘聯絡點名單 中共杭州市余杭區委組織部 杭州市余杭區民政局 杭州市余杭區人力資源和社會保障局 杭州市余杭區退役軍人事務局 2020年7月15日 |